被問到「你現在的薪水是多少時」,該如何回答?

2021-09-04 10:06:16 字數 557 閱讀 7821

上周四,去中關村談事,正要離去,乙個****給我,說有跳槽的打算。離他很近,就讓他出來,跟他聊聊。

他在現在的公司,呆了大概有兩年,上公升空間有限,待遇也不容易上去。我同意他的想法,然後給了他一些建議。後邊他問我乙個很典型的問題,去面試的事後,談到期望薪資時,面試方往往會問當前工資待遇是多少。我想,很多人也會被這個問題所困惑。一些人為了得到更好的待遇,會謊稱當前所領工資的數額;另外一些人,因為緊張而不知道如何面對。

對於這個問題,我是這樣給他舉例的--北京買乙個二手房,要好5萬多一平方,但房東當初買的事後,可能的**在3000元乙個平方。試問購房者,你能以房東當初3000元為基準,給他出價9000元?跟原來比,確實是漲了好幾倍,但你能得逞麼?

要知道,招聘方在招聘之前,肯定對這個職位有預定的薪資範圍,應聘者大可不必對這個事情有所糾結。如果非要問這樣的問題,你可把我這個例子複述一次給他/她,讓他不要以現在的薪資做標準,而應該告知該職位的薪資範圍是什麼乙個狀況。也可以說:「如果不是現在的待遇低,發展機會少,我也不會考慮換環境」。

回來後,覺得這個問題很有典型性,特筆錄於此,希望對兄弟們加薪晉職有幫助,也希望大家各抒己見,有更好的建議。

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