一、資訊化系統軟體實施工程師概述
軟體實施工程師是軟體服務的重要環節，承擔著軟體交付的重任。 工作能力常規上至少包含以下幾項：軟體安裝除錯，部分硬體伺服器的除錯；客戶培訓；編制驗收過程文件；把控專案進度，根據計畫實施；溝通個性化需求等，主要還是看具體公司，實施崗位在不同單位所用技能不一樣，且實施工程師也可以進行細分，有偏技術型的，有偏交付型的，有偏管理的。
二、技能篇
2、軟體環境：jdk、tomacat、jboss、nginx、redis等，需掌握各作業系統安裝流程，能排查基礎錯誤即可；
3、資料庫：目前主流的mysql、sqlserver、oracle等，建議在掌握關係型資料庫後，了解下非關係型資料庫；
三、實施工作中需要重點關注的事項
1、師傅領進門，修行在個人；及時請教同時，往往能解決很多你不知道的技術及業務；
2、快速掌握自己所負責的軟體系統，了解軟體基礎架構，了解軟體內功能模組的含義；
3、時間觀念很重要，因為你是專案實施人員，要時刻關注專案交付進度，如果是定製化軟體，還要關注開發進度，及時推動專案程序，不要延誤合同工期；
4、協調，實施過程中，系統可能涉及多個部門，一定及時協調部門人員配合完成任務；
5、測試，你的測試結果覺定了專案上線的可靠性和穩定性，測試過程中不管要關注系統功能，要結合實際業務開展測試；
6、在客戶溝通中，盡可能多的給自己和公司預留時間，以免出現bug不能及時解決。
四、資訊化系統專案實施全生命週期
一般來講，乙個專案整體包含以下階段：可研、採購、合同、設計、開發、啟動、試執行、驗收、結算；
同時伴隨著階段的發展，會根據專案實際情況，編制各類檔案，常見的有如下資訊
可研階段：需求分析報告、可行性研究報告等；
採購階段：中標書、技術規範書等；
合同簽訂階段：物資材料到貨驗收單等、
設計階段：調研報告、需求規格說明書、系統設計、資料庫設計、資料字典設計等；
開發階段：管理員手冊、測試報告、建設方案等；
啟動階段：建設方案、實施部署方案、承諾書、保密協議等；
試執行階段：試用報告、系統技術報告、培訓方案、運維方案、軟體著作權移交等；
驗收階段：驗收測試報告、驗收意見、使用者報告、使用者測試報告等；
結算：結算報告；
五、雜談
實施工作看似簡單，但是由於身處單位不同，其工作中所接觸到的技能、專案週期等均有不同；
工作中，一定要增加自己的技術和業務積累，實施後期無非是專案經理、產品、資料庫等方向；
如果只是入坑試試深淺，建議還是早點脫坑吧，如果有興趣可以不妨嘗試向我上面說的方向努努力；
軟體實施工程師面試
引用原文 軟體實施工程師的經驗之談 適合新手，老鳥請指正 實施幹嘛的呢？說簡單通俗點，開發就是研發生產電視機的，我們實施就是給買電視機的人去進行安裝除錯，試執行完了籤驗收單收款和後期的日常維護 1.必會技能 專案啟動 需求調研 需求確認 部署軟體環境，除錯軟體 匯入資料 構庫 測試環境進行測試 部署...
軟體實施前後準備工作（軟體實施工程師）
整體計畫 實施計畫 活動任務 具體內容 專案準備 確認雙方專案組織 與客戶初步溝通專案 專案會 確認雙方專案組織成員 了解客戶是否有非常規的功能 制定調研計畫 專案組會議 專案組會議 協調部署環境 1 要求客戶給部署系統的伺服器 2 盡量為windows系統 熟悉別的可以申請別的 3 配置不低於4核...
軟體實施工程師需要掌握的技能
一 軟體工程師概述 1 合理的調配現場資源和公司資源，制定推進計畫並保證實施 2 用最快的時間完成專案驗收。二 需要掌握的技能 1 作業系統 如 window linux等等 2 需要掌握作業系統的命令 如 pingip 遠端 系統服務等等 3 部署專案環境 如 jdk tomcat 資料庫 mys...