第12組 Beta衝刺 總結

2022-07-30 20:57:11 字數 2402 閱讀 4971

答辯總結:答辯中,對於老師提出的意見,我們認為能夠幫助我們更加完善我們小組的產品,我們將基於現有功能,做出相應的修改,使我們的產品功能更加完備。

全組討論的**

評估團隊中每個人對本次作業的貢獻比例,描述為本次作業的工作流程、組員分工、組員工作量比例(禁止一鍋端平的情況,如果沒有評估,全組平均後,組長得分減 50%)

成員

工作

貢獻比例(%)

吳凝管理前後端任務進度;新增物品具體頁面,彈窗等功能以及輪播圖等具體樣式;編寫order的models以及新增user的部分介面

35.5

吳奕含22.5

梁瑾實現了物品模組介面

13.5

陳燕琴嘗試編寫了資訊模組介面**

4.5林碧晴

修改了訊息介面的樣式

7黃嘉穎

實現了使用者資訊修改介面

9張文婕

攥寫團隊的部落格,並且進行專案答辯

8答:我們的軟體要解決當前大部分人想要快捷地向周邊制定範圍內的人群借用物品的需求。目前來看,我們的定義大部分是比較清楚地,邊界比較明顯。我們的使用者面涉及比較廣,但是對於典型使用者和典型場景也有了比較清晰的描述。

答:我們的目標大部分完成了,原計畫的功能基本實現了,但是由於後端的知識比較匱乏,目前還在學習當中,前後端的對接還在進行當中,因此還不能按照原計畫時間交付,需要延後一段時間。由於目前還沒有將全部功能完善,小程式還沒有進行面世,根據答辯時,老師提出的問題,我們也還需要繼續改進,所以使用者數量為零,還沒有達到我們的目標數量。

答:使用者量目前還不能在我們的考量範圍內,需要等我們的程式進行全部功能的進一步完善之後,才能開始進行使用者量的計算。目前為止,我們小組成員對程式的試執行時,大部分功能和我們預想一致,我們的接受程度是比較可觀的,但是具體面向使用者是什麼情況,還要等待程式面世之後,才能具體進行調查。我們認為,我們在逐步靠近目標了。

答:是。

答:同事們在遇到意見相左時,可以互相理解,並進行再商討,得到乙個雙方都滿意的答案。

答:有。乙個人專門管理前後端所有進度。

答:否。

答:沒有。

答:設定緩衝區,留出富裕時間。適當安排團隊成員進行加班工作,盡量在ddl前將工作完成。

答:學到了應該各司其職。如果再來一遍,我們會一開始就設定好各個板塊的負責人,幫助進度更好地推展。

答:有。

答:ui優化需要一周左右的時間,後端也需要一周左右的時間。

答:測試的時間,人力方面比較匱乏,小組只有7個人。對於不需要程式設計的資源,並沒有低估難度,因為她們的設計對接下來前後端的推展,也有很大的幫助。

答:後端的負責讓別人來做比較有效率。

答:我們應該更加合理高效地分配時間,利用好每一分每一秒。

答:是。

答:根據專案的基本功能,以及當前進度,及時地調整我們的功能實現。

答:在測試端能夠按照我們的預期實現。

答:能。

答:能。

答:從一開始就應該盡可能周全地制定我們的計畫,盡量避免在進行過程當中做變更,也應該做後備方案,以防萬一。

答:設計工作在alpha衝刺之前完成,由吳凝和梁瑾完成。是合適的時間,合適的人。

答:目前為止,還沒碰到過此類情況。

答:否,只用了axurerp9實現。有效。

答:沒有區別,不需要更新。

答:有後端涉及的功能bug比較多,因為我們團隊成員在後端方面的知識都是從零開始的。目前還沒發布。

答:我們專案還沒有進行到該階段。

答:團隊還在具體實現階段,目前還沒有進展到測試階段,測試計畫還在設計當中。

答:還沒。

答:沒有。

答:盡可能在測試功能是發現更多問題,帶著問題進行測試。由於還沒有進行實際執行,這些測試工作還沒展開。改進還需要在之後正式測試中發現。

答:還沒發布。

答:團隊裡的角色是團隊成員各自根據自己喜好認領的,算是人盡其才。

答:有。

答:聽組長的安排。

答:我感謝________對我的幫助, 因為某個具體的事情:_________,

答:團隊合作很重要,有問題就要及時開口向組內其他成員進行提問,尋求幫助。

答:我們認為團隊目前狀態屬於cmm/cmmi一級。

答:我們認為團隊目前處於規範階段。

答:考慮任務安排的合理性。

答:歡迎對需求提出變更 - 即使在專案開發後期,要善於利用需求變更,幫助客戶獲得競爭優勢,對於專案進展中發現的新問題,可以及時修改原型,提出新的解決方案。

專案過程中,業務人員與開發人員必須在一起,團隊成員始終保持緊密聯絡以及合作關係。

要善於激勵專案人員,給他們以所需要的環境和支援,並相信他們能夠完成任務,成員們之間互相信任,可以相互支援與鼓勵。

第12組 Beta衝刺 總結

答辯總結 答辯中,對於老師提出的意見,我們認為能夠幫助我們更加完善我們小組的產品,我們將基於現有功能,做出相應的修改,使我們的產品功能更加完備。全組討論的 評估團隊中每個人對本次作業的貢獻比例,描述為本次作業的工作流程 組員分工 組員工作量比例 禁止一鍋端平的情況,如果沒有評估,全組平均後,組長得分...

第12組 Beta衝刺 總結(組長)

答辯總結 答辯中,對於老師提出的意見,我們認為能夠幫助我們更加完善我們小組的產品,我們將基於現有功能,做出相應的修改,使我們的產品功能更加完備。全組討論的 評估團隊中每個人對本次作業的貢獻比例,描述為本次作業的工作流程 組員分工 組員工作量比例 禁止一鍋端平的情況,如果沒有評估,全組平均後,組長得分...

第12組 Beta衝刺(3 5)

注 由於github的免費範圍內對多人開發存在較多限制,因此我們不會使用github作為主 倉庫,而是使用自建的git基礎設施,我們可能不定期將 映象到github 接下來的計畫 還剩哪些任務 有哪些困難 有哪些收穫和疑問 丁樞桐接下來的計畫 還剩哪些任務 有哪些困難 有哪些收穫和疑問 邱暢傑接下來...