5月7日，對於甲骨文
中國區的員工來說是沉重的一天，因為甲骨文宣布將在中國區裁員，首批
裁員人數預計達到了900餘人之多，
其中超過500人來自北京的研發中心，預計第二輪裁員將會裁掉700餘人，也就是說，這位矽谷巨頭可能會在不久的將來撤出中國市場。目前，此次裁員事件
還在發酵。
甲骨文是一家成立於美國加州的
企業軟體公司
，主要業務是
提供資料庫、工具和應用軟體以及相關的諮詢、培訓和支援服務，其
核心產品的市場占有率多次達到世界第一水平。2023年，甲骨文正式進入中國市場，2023年在深圳建立第一家研發中心，隨後在北京、上海、蘇州、南京相繼成立研發中心。
一些被裁的
甲骨文中國區員工表示，在收到裁員**時，「話筒是遮蔽的，我們沒有機會說yesorno，也沒有機會去問任何問題，只是被動的聽到乙個錄音」。可以說
甲骨文的
這種裁員方式
是十分直接的。
但是對於外界盛傳的「n+6」賠償方案，甲骨文員工表示，因為只給了兩周的緩衝期，他們認為很難找到工作。
眾所周知，
甲骨文是做資料庫起家，
在發展了一段時間後才在
軟體領域佔據
了一席之地，但是，
如今的形勢是，雲服務也就是雲計算早已趕超了
資料庫。甲骨文中國，曾經的大客戶阿里巴巴，現在是國內
知名的雲服務廠商，有了雲服務之後，阿里就和甲骨文斷了合作。
甲骨文就這樣失去了乙個超級大客戶。
儘管甲骨文公司對這一事件進行了及時的跟進與改進，但依舊收效甚微，不為人知的是，在
過去8年，甲骨文
在雲服務這一塊兒有累計超過300多億美元的收購，但如此龐大的資金投入，並沒有改變甲骨文在雲計算市場落後的現狀。
雲計算被稱為科技界的房地產生意，市場規模達萬億美元級別，其龐大的市場容量及駭人的增長率，是各大巨頭覬覦該領域的核心因素。
在國內，著名的大資料、雲計算廠商浪潮便早很久以前就抓住了雲服務這塊的市場，浪潮
為助力企業上雲
與數位化轉型推出了
浪潮雲erp，
在全面向雲轉型，不斷加大產品雲化步伐
的基礎上
，浪潮雲erp推出了
浪潮gs cloud、ps cloud、雲會計、雲進銷存等系列雲erp產品，滿足大中小微企業上雲需求，以連線、共享、精細、智慧型理念為引領，構建企業大腦，加速企業數位化轉型。在3月發布的《2018-2023年中國企業級應用軟體市場年度報告》中，浪潮整體市場份額已超越oracle，躍居第三位。另外，值得注意的是，其與odoo聯手推出的開源雲erp產品——ps cloud，開源優勢有望進一步拉開與oracle的差距。
甲骨文在發布的截至5月31日的2018財年第四季度財報中，通過「業務重組」的方式，將雲計算業務的營收跟以往的業務進行了整合，而不像前幾個季度那樣，把雲計算業務的營收單列出來。儘管該財季營收和利潤都超過華爾街預期，但是因為公司不再詳細披露雲計算業務的具體營收，甲骨文股價當天**7.46%。甲骨文不止在中國失去
雲服務的領導地位，在美國本土，甲骨文也流年不利。
綜上所述，
甲骨文的這波
裁員操作
，不僅僅
反映了其中國區的營收出現問題，
它在美國的地位也迷之尷尬，想要從資料庫轉型到雲服務，對於甲骨文來說是一條必經之路，但至於怎麼走，甲骨文公司需得下一番功夫研究才行
。
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