今年，稅制改革科目繁多，先是個稅起徵點提公升至5000，再到「六項專項附加抵扣」的正式實施，對hr日常算薪工作帶來極大挑戰。半年已過，不少hr已找到算薪竅門，但準確率及效率依舊有待提公升。為了更便捷、高效、準確的進行全員工資計算，一款好用智慧型的人事薪資管理軟體成了hr們的剛需必備。
關於新稅改後的薪資計算工作，hr們所糾結的難點在於「專項抵扣所需要的資訊收集與申報」「預扣預繳造成的薪資計算困難」。為解決以上核心難題，薪酬專家對多款人事薪資管理軟體進行調研與反覆試用，i人事憑藉其強大的資料收集與分析能力、新政下系統的強大適配、全模組一站式的操作體驗，受到強烈熱捧。
人事薪資管理軟體i人事用 1 個平台全方位覆蓋薪酬工作全流程，助力準確、提效、智慧型決策，靈活替代繁瑣性事務….. hr工作量減少50%，準確率達100%，擺脫繁瑣，工作又快又好，節省時間提公升自我。
使用前使用後
所以智慧型hr
都用i人事
科技一鍵算薪，超快、超準、超便捷
i人事「科技一鍵算薪」，聯動「考勤排班」、「員工智慧型檔案」，覆蓋「算薪方案搭建、資料準備、薪資計算與發放、工資條發放及報盤、個稅申報」，1 個平台搞定算薪全流程，操作簡單， 20 秒上手，薪資計算高手及入門小白皆能玩轉。
一鍵報表，用它匯報工作，打造hr戰略形象
i人事「一鍵智慧型報表」，整合各類薪稅資料、檔案異動資訊，自動分析處理，只需一鍵點選，即可直觀呈現出 「新稅累計報表」、「成本報表」、「電子工資單」「員工結構」、「員工流動率」等資訊，輕鬆進行「人效分析」、「組織程式設計客棧畫像」、「勞動生產率分析」……提高薪資資料利用率，打造薪酬工作戰略→執行→分析→規劃的閉環，從「薪資專家」公升級為「業務決策助手」！
「核心人事+考勤管理」，乙個平台完成hr工作全流程
人事薪資管理軟體i人事，乙個平台覆蓋企業人力資源管理核心模組，涵蓋「核心人事」「考勤排班」、薪資計算」、「一鍵報表」等，可對接釘釘、企業微信等第三方入口，便於人力資源資料的有效收集以及充分利用，聯動「一鍵報表」，生成各類分析圖表、表單，助力人才管理過程及結果的視覺化。
同www.cppcns.com時，為幫助多語言、多元化組織進行外籍員aeyig工管理，實現工作效率最大化，完**才保留，協助企業更好的進行全球化發展，人事薪資管理軟體i人事於近期重磅推出英語版，正式開啟外籍員工管理新aeyig模式。
作為最懂hr的人事薪資管理軟體，hr可於乙個平台搞定核心人事、考勤、薪資、報表，定將讓您收穫：
- 工作量減少50%
- 工作效率提公升99%
- 算薪準確率達100%
- 老闆員工滿意度100%
本文標題: 人事薪資管理軟體，hr們的剛需必備
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免費的人事管理軟體？好用的人事管理軟體有哪些呢？
用vika維格表來做人事管理，是乙個不錯的選擇。vika維格表從電子 的組織思路出發，從組織人事 員工資訊 資料分析 花名冊 假勤管理 薪酬管理的各個方面解決了企業人力資源管理的問題。企業的okr可以在vika維格表裡定下來，作為企業接下來的執行指標，以及績效考核的參考。像下圖灰色標籤，使用的就是v...
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管理軟體的前途
我把管理軟體分為這麼幾類 1 計算型的。現在大量的管理軟體是幹這個用的。其實不幹管理什麼事。就是因為要求操作速度快 計算方法判斷多規則複雜 大量資料儲存 大量資料查詢。這些事靠人工，不管用紙還是excel都搞不定，所以搞個軟體，用計算機的計算速度快 自動化 儲存量大 查詢效能高 查詢多樣化的特點來解...