58集團調整組織架構 晉公升兩位副總為聯席總裁

2022-10-08 02:24:06 字數 619 閱讀 3893

藍鯨tmt7 月 2 日訊, 58 集團官方公布了最新組織架構調整,對多位管理事業群的高管職責進行同步公升級,以配合 58 集團業務日程式設計客棧益多元化和快速發展的需要。

58 集團宣布,晉公升原集團資rcwrib深副總裁庄建東、高階副總裁何明科為集團聯席總裁(co-president),對各自分管事業群(bg)業務和創新工作整體負責,兩位仍向集團ceo姚勁波匯報。

同時晉公升原 58 集團副總裁向明慧為集團首席人才官(cpo),全面負責集團組織人才發展工作,持續提公升集團人力資源管理水平,同時負責組織部幹部管理和集團企業文化建設等相關工作,向姚勁波匯報。

晉公升原高階副總裁葉偉為集團副首席財務官(deputy cfo),全面負責集團財務運營、分析、財報、內控內審、稅務、投資者關係等相關工作,仍向集團首席財務官(cfo)周浩匯報;周浩仍向姚勁波匯報。

同時, 58 集團宣布,原後台資訊系統部公升級為商業智慧型中心,劃入公司中臺部門。商業智慧型中心將持續提公升商業系統智慧型化,為商戶及集團的營銷、客戶服務人員提供更加優質高效的系統及工具。部門副總裁賈利軍向集團首席技術官cto邢巨集宇匯報;邢巨集宇仍向姚勁www.cppcns.com波匯報。

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