跳還是不跳,這是個問題 Leo網上答疑46

2021-05-25 22:43:05 字數 1368 閱讀 1971

如果有人對我說:「

leo,我畢業後工作五年了還沒有換過工作呢!」

聽到這話的我第一反映是:「你是國家機關裡的公務員,今年公務員錄取比較好像是好幾百比一。你這個傢伙早幾年考上了,不錯。或者是在類似事業單位的地方幹,反正不錯。」

我們假定跟我說話的人叫「何古定」吧,這樣好記。

如果接下來他告訴我:「偶不是公務員。」

我的第二反映是:「

何先生你是學生創業

or是你們家自己的公司,五年奮鬥還能在市場上堅持,祝賀!」

何古定:「也不是。」

口口口口口口作者在此刪除

1萬字……

換工作(跳槽)是當今工作在公司裡的人經常遇到的事情,沒什麼稀奇的。但是,「跳還是不跳」這個問題卻時不時地困繞我們一下。無論

何先生是那種情況,相信不換工作原因多半與轉換成本過高有關。

解決跳還是不跳這個問題,畫個表分析一下,權衡一下跳的機會成本。

找張白紙一上、一下畫上個大大的「

t」字,在

t字左右兩邊寫上如下內容。

上邊的t字左邊寫上現有工作的好處,右邊寫上現有工作的不足。下邊的

t字左邊寫上新工作的好處,右邊寫上新工作的不足。之後,按以下邏輯進行分析

—硬條件、軟條件。

硬條件(能準確衡量)一般包括:職位、薪水、福利、上下班遠近、企業性質。

軟條件(不能準確衡量)一般包括:公司前景、企業文化、本部門的領導風格是否適合自己、職位和技能的上公升空間、自己在此還能能學到的東西、自己留下(離開)給部門帶來的影響。

列地越清楚,就越方便判斷。列出之後,把目前公司的好處與新公司的好處相比,再把兩個公司的不足之處相比。這個

t表就如同乙個天平,如果相較之下天平向乙個方向明顯傾斜,那結果立現。如果還出不了結果。建議你寫完後把這張紙放一放,一周之後再拿出來看。看一看是否有能增加的因素。反覆幾次之後你的選擇就出來了。

下面舉個例子以方便大家使用這種方法。

目前公司

銷售部助理

民營企業

有保險薪水低(

1000元)

離家近(

20分鐘)

沒有上公升空間

相對穩定、有熟悉的環境

沒給上公積金

目前經理的風格隨和、與自己關係不錯

新公司 外企

離家遠(

60分鐘)

銷售經理

新的環境不熟悉

薪水有提公升(

2000元)

不了解的新行業

有保險、公積金

新上司比較強勢,可能處不來

相對正規、更有發展

可能因壓力過大

注:本方法在《

程式設計師羊皮卷

》中有具體介紹。

2023年9

月16日(周四)

leo

跳還是不跳,這是個問題 Leo網上答疑46

如果有人對我說 leo,我畢業後工作五年了還沒有換過工作呢!聽到這話的我第一反映是 你是國家機關裡的公務員,今年公務員錄取比較好像是好幾百比一。你這個傢伙早幾年考上了,不錯。或者是在類似事業單位的地方幹,反正不錯。我們假定跟我說話的人叫 何古定 吧,這樣好記。如果接下來他告訴我 偶不是公務員。我的第...

跳還是不跳,是乙個問題 跳槽時該如何權衡?

俺不久前換了一家公司。新公司的老闆,為了充分壓榨俺的剩餘價值,要求俺既要兼顧新產 品的架構設計,同時還要負責公司的研發管理工作。所以,最近1 2個月忙得不可開交,連俺的部落格也受了牽連,更新明顯少了。今天正好有點空,順便和大夥兒聊一下 俺是如何評判乙個公司的好壞,從而權衡要不要跳槽。跳與不跳的決定因...

閱讀還是寫作,這是個問題

最近節奏不錯,喜歡閱讀,閱讀哪怕一點點之後,我就有好多東西想寫寫寫。舉個生動的比喻,就好像你往乙個神秘的壺裡倒進去一小杯水,它嘩啦啦的湧出幾大桶水。然後我也沒有辦法,只有不斷的接水,接受潛意識的召喚,不斷的寫寫寫,唯一能做的,就是給自己定下 不准修改,一次成型 的寫作習慣,逼自己提高寫作效率。那麼問...