回頭經過朋友介紹，去了一家做餐飲的公司，領導非常的nice！11年的下半年，和我一起培訓的四川哥們，說我們的課程，根本沒上完，應該在老師退些學費！記得很清楚，在上地的大浪魚餐廳，要了烤魚，要了啤酒，吹著牛x!最後每人退了3000銀子！心中有無奈，剛剛步入社會，真實狠狠的上了一課！我覺的雖然的掛著高大上的牌子，雖然在人人都嚮往的北大附件！又能如何！
第乙份android 的工作是艱辛的，也是無奈的！什麼都不懂！不懂除錯，不懂與伺服器互動，不懂資料庫！還好工資低，有個外包的師傅手把手的教！但是感覺自己是後知後覺的人兒！也許是因為，高中學文科的原因！等等吧！稀里糊塗的做著東西，改著bug！ 那時不懂跳槽，不懂怎麼談加薪，不懂的明天該做些什麼！創業型公司的原因，公司是定了個制度，每年都要考試兩次，考試過了就可以公升級，公升級了就可以加薪！剛開始的時候，還不錯！考試了兩次之後！就感覺，公司是自己給自己挖了坑，最後難以收場！
第三份工作，也是同時介紹的！最奇葩的是經歷了封閉式開發，無網的環境，中午給訂飯，週末加班！一開始覺的還好！產品做出來後，又陷入的以前的老局面，無聊的下午，真實閒的發慌，發憷！這裡的領導是老二為老大服務的！做什麼功能都是一周，一開會，就是做什麼功能，最多一周！原來我才知道，開會都是你媽吹牛b的！由於我的，莽撞也好，不懂事故也好，在他媽的即將過年的28給我發簡訊，說什麼崗位調整，我可以找工作了！當時我在喝酒！氣的我不打一處來！我就把**，打了過去！當時領導沒敢接我**！
工作，工作，一直在不短的更換！而我，缺沒什麼積累！去年的事情，更有點離譜！公司從10 一下跑到了100！經歷了資本，看到了投資人！ceo也被幹了！而我傻傻的跟著他們，去了昌平的新辦公地點！某些原因，我去做了ios開發，那真是一段昏暗的日子！不懂語法，不懂編譯工具，不懂怎麼搞證書！那段日子真實能很悲傷的！壓力好大!領導是天馬行空的，說什麼北京已不存在創業的優勢了！非要去天津！還要我們都跟著！很是蒙b的感覺！
接下來就是去面試，雖然工作了5年了！卻是沒什麼樣的積累！簡簡單單！懂的東西，用的東西，都是淺顯的！面試的時候，都是什麼原理，什麼設計模式，什麼演算法？？？
其實，今天所有的境遇，都是當初不努力原因！
上班，對於搞技術的兩個原則：要麼掙錢（很高的工資） 要麼能學到東西
如今，進到了乙個外包的公司，什麼都是臨時的！草了！因為，掛著高大上的牌子，工位都是臨時的！很是沒有歸屬感！
真真切切的希望，早日融入工作！早日轉正！好好學習！
不管怎麼樣!都不要放棄**！就是不要放棄學習技術！要不然，明天該去做什麼呢！
要不然，工資怎麼才可以**！
工作7年了，我為何屢戰屢敗
我 01年 大學畢業，當時學的是計算機專業，專業還可以，可是在學校的時候成績非常不好。為這個當時很自卑，總覺得抬不起頭。畢業的時候其他同學都爭先恐後找好工 作，而我呢，卻總還想躲在象牙塔裡不肯出來，為這個父母沒少催我，說到底我覺得還是自卑心理導致逃避心態造成沒有用一種很積極的態度面對變化的環境，總是...
工作N年之後，我終於抑鬱了
說到職場壓力，甚至職場輕微抑鬱，或許大部分人都會把它視為 洪水猛獸 據前程無憂的一項資料調查顯示，有62.5 的白領在職場壓力的壓迫下經常感到精神不振 情緒煩躁。長此以往，還將影響到他們的工作 生活以及健康。此外，崗位職能因其技術性不高造成的可替代性強 對自身職業發展前景感到迷茫 例如職業發展瓶頸 ...
工作一年了。。
從09年3月23號正式入職到現在，已經快1年了。這彷彿是轉眼間的事，但看看鏡子中自己的臉，卻分外感覺蒼老了很多。和大部份的新人一樣，我也是從一開始的豪情萬丈，到現在的平平淡淡。還記得一開始曾給自己立下的目標，現在卻也漸漸模糊起來，也不願意主動去想，感覺在逃避。也是和大部份人一樣，對現在的公司，工作環...