敏捷開發的4句宣言
個體與互動 勝過 過程與工具
可以工作的軟體 勝過 面面俱到的文擋
客戶協作 勝過 合同談判
響應變化 勝過 遵循計畫
什麼是敏捷開發？
敏捷開發(agile development)是一種以人為核心、迭代、循序漸進的開發方法。
怎麼理解呢？首先，我們要理解它不是一門技術，它是一種開發方法，也就是一種軟體開發的流程，它會指導我們用規定的環節去一步一步完成專案的開發；而這種開發方式的主要驅動核心是人；它採用的是迭代式開發；
為什麼說是以人為核心？
我們大部分人都學過瀑布開發模型，它是以文件為驅動的，為什麼呢？因為在瀑布的整個開發過程中，要寫大量的文件，把需求文件寫出來後，開發人員都是根據文件進行開發的，一切以文件為依據；而敏捷開發它只寫有必要的文件，或盡量少寫文件，敏捷開發注重的是人與人之間，面對面的交流，所以它強調以人為核心。
什麼是迭代？
迭代是指把乙個複雜且開發周期很長的開發任務，分解為很多小週期可完成的任務，這樣的乙個週期就是一次迭代的過程；同時每一次迭代都可以生產或開發出乙個可以交付的軟體產品。
關於scrum和xp
前面說了敏捷它是一種指導思想或開發方式，但是它沒有明確告訴我們到底採用什麼樣的流程進行開發，而scrum和xp就是敏捷開發的具體方式了，你可以採用scrum方式也可以採用xp方式；scrum和xp的區別是，scrum偏重於過程，xp則偏重於實踐，但是實際中，兩者是結合一起應用的，這裡我主要講scrum。
什麼是scrum？
scrum的英文意思是橄欖球運動的乙個專業術語，表示「爭球」的動作；把乙個開發流程的名字取名為scrum，我想你一定能想象出你的開發團隊在開發乙個專案時，大家像打橄欖球一樣迅速、富有戰鬥激情、人人你爭我搶地完成它，你一定會感到非常興奮的。
而scrum就是這樣的乙個開發流程，運用該流程，你就能看到你團隊高效的工作。
什麼是sprint？
sprint是短距離賽跑的意思，這裡面指的是一次迭代，而一次迭代的週期是1個月時間（即4個星期），也就是我們要把一次迭代的開發內容以最快的速度完成它，這個過程我們稱它為sprint。
如何進行scrum開發？
1、我們首先需要確定乙個product backlog（按優先順序排列的乙個產品需求列表），這個是由product owner 負責的；
2、scrum team根據product backlog列表，做工作量的預估和安排；
3、有了product backlog列表，我們需要通過 sprint planning meeting（sprint計畫會議） 來從中挑選出乙個story作為本次迭代完成的目標，這個目標的時間週期是1~4個星期，然後把這個story進行細化，形成乙個sprint backlog；
4、sprint backlog是由scrum team去完成的，每個成員根據sprint backlog再細化成更小的任務（細到每個任務的工作量在2天內能完成）；
5、在scrum team完成計畫會議上選出的sprint backlog過程中，需要進行 daily scrum meeting（每日站立會議），每次會議控制在15分鐘左右，每個人都必須發言，並且要向所有成員當面匯報你昨天完成了什麼，並且向所有成員承諾你今天要完成什麼，同時遇到不能解決的問題也可以提出，每個人回答完成後，要走到黑板前更新自己的 sprint burn down（sprint燃盡圖）；
6、做到每日整合，也就是每天都要有乙個可以成功編譯、並且可以演示的版本；很多人可能還沒有用過自動化的每日整合，其實tfs就有這個功能，它可以支援每次有成員進行簽入操作的時候，在伺服器上自動獲取最新版本，然後在伺服器中編譯，如果通過則馬上再執行單元測試**，如果也全部通過，則將該版本發布，這時一次正式的簽入操作才儲存到tfs中，中間有任何失敗，都會用郵件通知專案管理人員；
7、當乙個story完成，也就是sprint backlog被完成，也就表示一次sprint完成，這時，我們要進行 srpint review meeting（演示會議），也稱為評審會議，產品負責人和客戶都要參加（最好本公司老闆也參加），每乙個scrum team的成員都要向他們演示自己完成的軟體產品（這個會議非常重要，一定不能取消）；
8、最後就是 sprint retrospective meeting（回顧會議），也稱為總結會議，以輪流發言方式進行，每個人都要發言，總結並討論改進的地方，放入下一輪sprint的產品需求中；
現在我終於明白為什麼每天早上我們都要開站會了，媽蛋啊，你說自己坑不坑啊！
上面詳述完了我來說一下我們的敏捷開發流程
我們公司用的project（一筐記錄需求的web專案），每兩周組長和專案經理和產品經理pk一次需求，就是上面說的迭代開發，pk出乙個乙個小功能，然後我們去做，看任務分配週期，
如果著急就先做，不著急就慢慢做，放後面，每天早上是站會，周一早上是坐會站會每次10到15分鐘說一下昨天做的什麼，今天要做什麼，有什麼問題！之前也沒發現有什麼區別，這麼久才發現原來這就是敏捷開發，好蛋疼！也算是自己給自己掃盲吧！！！
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