1.5 總結
在充分展開有關合作和衝突的問題之前，我首先引出了關於設計團隊的一些概念和認識。在乙個專案和團隊背後有4個關鍵的方面：角色和職責、目標和重點、技術和方法，以及專案引數。
上述每個方面背後都包含著一些決定專案成敗的原則。然而，專案的成敗還取決於凝聚團隊的3個因素：謙虛、尊重和包容。
儘管這些因素不一定能保證團隊取得成功，也不一定能確保團隊越發優秀，但這些因素融合在一起能催生出信任。除了這些原則和因素，我闡述了設計師作為參與者，應該如何以乙個螺絲釘的身份參與到一部機器的運轉中去的。
意識到自己的優勢、缺點、性格和偏好。
承認多元的價值理念。
果斷拒絕的能力。
最後，我提到了心態，它是指態度和偏好的一種融合，它直接影響著乙個設計師面對設計難題和挑戰時與團隊協作的效率。
《設計團隊協作權威指南》 第2章2 4節總結
2.4 總結 心態是乙個人面對事物時出現的知覺 態度和決定。知覺 對事物的第一反應。態度 對第一反應所持的立場。決定 基於這種立場所採取的行動。決定不一定要通過行為來表現。人們可以影響和改變心態，可以依據實際情況，調整自己的應對方式。我關於心態的看法是來自於卡蘿爾 德威克的研究成果，她定義了兩種心態...
《Ansible權威指南》第1章
第一篇 part 1 基礎入門篇 第1章 ansible基礎入門 第2章 ansible基礎元素介紹 第3章 ansible ad hoc命令集 第4章 playbook快速入門 第5章 ansible playbook拓展 第1章 ansible基礎入門 從早期all in one 所有應用部署在...
MongoDB權威指南 第10章
mongodb權威指南 10.1 同步 start 複製用於在多台伺服器之間備份資料.mongodb的複製功能是使用操作日誌oplog實現的,操作日誌包含了主節點的每一次寫操作.oplog是主節點local庫的乙個固定集合.備份節點通過查詢這個集合就可以知道需要進行複製的操作.每個備份節點都維護著自...