《程式設計師第二步 從程式設計師到專案經理》

2021-09-08 09:54:09 字數 1789 閱讀 4159

程式設計師們讀到這兩則新聞,估計心裡就像打翻了五味瓶一樣,不知是個啥滋味。難道我們都要去擺攤賣水果和燒餅嗎?顯然不現實。大部分程式設計師還得在it 領域繼續耕耘、打拼。

著名作家查爾斯·狄更斯在《雙城記》中寫道:「這是乙個最好的時代,也是最壞的時代;這是智慧型的年代,也是愚蠢的年代;這是信仰的時期,也是懷疑的時期;這是光明的季節,也是黑暗的季節;這是希望的春天,也是失望的冬天;我們面前應有盡有,我們面前一無所有;我們正在直登天堂,我們正在直落地獄。」

這就是這個時代的真實寫照!

程式設計師本應是耐得住寂寞的人,但是在這樣的社會環境和時代大潮中,也難免感到焦慮、空虛和茫然,變得浮躁起來。

「浮躁病」出現的根本原因是缺乏安全感,未來不可預期。當安全感這種基礎性的需求得不到滿足時,我們當然會非常著急,想盡各種辦法,嘗試各種出路,甚至不惜劍走偏鋒。試想,當安全受到威脅時,我們還能端坐在書桌旁專心地研究演算法嗎?恐怕只有阿基公尺德這樣的偉人才能做到。

我們無法改變環境,但我們可以改變自己的心態。俗話說,命好不如心態好,改變心態的第一步是——靜心。心靜則清,心清則明,心明則眼亮,就不會被紛紛擾擾的世界永珍所蒙蔽,迷失了自我。

美國作家布里安·戴森在其名作《讓生活之泉涓涓不息》中寫道:「不要匆匆忙忙地過一生,以至於忘記自己從**來,要到**去。生命不是一場速度賽跑,而是一步乙個腳印走過來的旅程。」是的,沒有人和我們賽跑,我們該放慢自己的腳步了,聽聽自己內心的聲音,我究竟想要去**?

在程式設計師的圈子裡,有乙個30 歲現象。

所謂「三十而立」,一旦到了30 歲左右,由於面臨結婚生子,一方面需要高薪撫養家庭,另一方面卻無法像以前那樣全身心投入到工作,價效比急劇下降;與此同時,大批廉價的新手湧入,他們往往還使用著最新的技術,老一輩程式設計師只能慢慢地靠邊站了。

有些人認為車到山前必有路,不存在什麼30 歲現象,這是杞人憂天。不錯,程式設計師確實可以乾到30 多歲,甚至四五十歲,但他們面臨的壓力卻可能是「不足為外人道也」。

一、成為技術大拿

程式設計師加強版。你仍然是乙個程式設計師,但你是乙個很牛的程式設計師,憑藉多年的積累,你在知識廣度和深度方面均已不是等閒之輩。

程式設計師公升級版。雖然你的內在仍然是乙個程式設計師,但你的職位已經公升級了,你成為了系統分析師或系統架構師。

二、成為行業專家

三、朝管理方向發展

事實上,從有人類以來,就一直有專案管理。原始社會的專案經理可能是部落首領,一次集體打獵、一次攻城拔寨,都可以視為乙個專案。專案管理的知識可以應用到我們生活的方方面面,大至登月計畫的實施,小至家庭聚會的組織,都離不開專案管理。

乙個優秀的專案經理,不僅需要高智商,而且還需要高情商。可以不誇張地說,如果你能勝任專案管理,你就可以勝任戰術層的所有管理崗位,甚至你的家庭生活質量,也會提高到新的層次。

然而,要成為一名優秀的專案經理,並不是一件容易的事情,甚至需要一定的天分,有些人無師自通,有些人卻怎麼也學不會。程式設計師屬於高智商人群,情商卻往往存在不足,這注定了只有少數程式設計師能夠成長為專案經理;成為優秀的專案經理的,就更加稀少了。

如果你覺得這幾方面都不合適,那你還有幾條出路。

一是塌塌實實混日子。說老實話,做老實人,辦老實事,拿老實的工資,這種員工公司也是非常需要的,一般不會遭遇炒魷魚的命運。

二是轉行或者創業。因為這個行業已經不再適合你,已經沒有更大的發展前途,只能轉行。如果可以轉行,未必是壞事,也許在新的環境中逆襲。

所謂「窮則變、變則通」,如果你還是普通的老程式設計師,並且還在為自己的職業彷徨和苦悶,那就應該尋求變化之道了。

如果你願意,轉向專案管理乃是上上之策。

本文摘自:《程式設計師第二步——從程式設計師到專案經理》第一章

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