確定的現在,不確定的未來!

2021-10-03 08:23:39 字數 1224 閱讀 7174

希望我們未來都能遇見更優秀、更快樂的自己!(2020.02.29)

由於疫情的影響,無法正常復工,只有偶爾去公司值班。最近也看了很多的文章,有關於疫情,有關於工作模式,有關於未來,說實話,看完以後還是蠻有壓力的,也是應該給自己一些憂患意識了,總結一下,大概有以下幾點:

1、企業模式的未來

說到能力,這個太寬泛了,也是很難說明白搞清楚的乙個話題。我覺得是可以從幾個方面去思考:

(1)擴大業務邊界:

以前講什麼事都要做到精通,這話本身沒毛病,但是在當下社會,除了要有精通的一面,還要對其他的業務有所了解。以做諮詢為例,在提公升諮詢能力的同時,對於能夠有觸點的需求分析、產品經理、專案管理等知識,要有一定的了解,形成自己的知識體系,打造屬於自己的業務能力地圖。為什麼要這樣做呢,一方面是對於未來的企業模式,很可能發生變化,那時候可能都不需要有諮詢人員,但是,是否會需要產品人員呢?另一方面,從自由職業者的角度,大多成功的自由職業者都是複合型人才,研發裡面最懂產品的,產品裡面最懂市場的,市場裡面最懂專案管理的,這樣的人才,即使是自主創業或者自由職業,成功的可能性更高。退一萬步講,我們還是做企業員工,通過這些相關知識領域的學習,也是能夠提高我們的工作效率,而且,誰知道幾年後的你是做什麼崗位呢?

(2)提公升管理思維:

說到管理思維,我覺得至少有兩個層面,首先是自身的管理,其次才是企業的管理。企業管理我沒有經驗,也不敢妄下言論。對於個人管理,比如時間管理、能力管理等等。只有把自己管理好,才能談到管理家庭甚至事業。一直相信一句話,90%以上的事情都有「套路」可尋!

(3)懂一點理財:

為什麼說理財呢,其實我是乙個理財小白。也是在2023年才開始有了這種想法,其原因一方面是疫情的影響,想到了生命、疾病、財務等等這些現實的問題,另一方面是身邊有一些親人朋友受疾病所困擾。作為乙個非醫護人員,我們沒有辦法給予醫護指導,但是,我們能夠請來醫護人員,那麼,需要的就是錢。說的很直白,但是,事實就是這樣。錢是能夠解決大部分問題的,所以有時間學一點理財知識,不一定能夠財富自由,但是,通過財富的積累,一定會有所收穫。

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