作為乙個沒有產品經驗的新手，能做產品經理嗎？
第一步：我們應該先了解產品經理應該具備哪些技能要求；然後找準自己的興趣點的行業方向，了解該行業的趨勢動態和發展；進而系統學習嘗試實踐操作；最後，梳理乙個產品的產品原型。把老師教的熟記於心，帶的專案產品輸出物要拿的出手。
第二步，先包裝下自己，從內到外的，言談舉止，形象都很重要。
然後，再包裝下簡歷，把你的產品經驗描述清楚，原型可以把鏈結放到簡歷上，面試官一看你的簡歷，首先看你的作品，這樣大大提高了你簡歷通過機會！
做好抗壓的能力，網際網路發展很快，大多數網際網路公司根本沒有精力培養新人，所以在你「零」經驗投遞產品經理職位的時候，90%左右是會被左右的，如果你不是應屆的，半路轉行，被拒絕的概率只會更高。
儲備好「寒冬的小金庫」，零經驗轉行產品經理找工作可能要找乙個月兩個月、三個月甚至更久，在找工作中的各種開銷心理要有數，甚至找到了第乙份產品工作工資也不會太理想的，要有充分的準備。
第乙份產品工作不要對自己期望過高，假如你是乙個剛畢業的小盆友，學校還不錯，可以拼一下學歷，試著投遞下大廠。如果不是可以先找個小公司鍛鍊一下，公司有老產品最好，沒有也要自己領悟產品的精髓，最好在公司幹過一年以上，有個完整上線產品，這樣面試下乙份工作有底氣。
最後一步：入職前產品的五大基本功要熟練掌握：競品分析能力、需求挖掘能力、原型互動圖、prd文件、產品運營變現能力。競品分析的撰寫：總結》分析》資料，需求更注意需求轉化和可擴充套件性，原型工具和控制項的使用，prd撰寫的表達能力，產品運營的資料分析工具的使用等。
女生做產品經理好嗎 女生是否適合做產品經理？
題圖來自unsplash，基於cc0協議 全文共 1653 字 3 圖，閱讀需要 5 分鐘 每乙個職業，不應該因從業者性別而打上不同的標籤 女生是否適合做產品經理 一定程度上是個偽命題 乙個人的天花板是由能力決定的，性別只是其中乙個微小的影響因素。產品經理做什麼 一般將產品經理按業務方向劃歸為兩類 ...
做優秀產品經理
摘自 譯文 原文 在我以前的工作中，曾經設計過產品經理職位的核心能力模型，今天看到michael的文章 1 溝通能力 優秀的產品經理一定是個成功的溝通者，溝通能力包括口頭溝通能力和文字溝通能力。產品經理的乙個最主要角色是做為溝通的中心，如下圖所示 產品經理的溝通能力不僅體現在和不同工作崗位的人進行有...
如果你想轉行做產品經理
跟朋友吃飯時常聊起產品經理這個職業。一聊起這個話題，大家都聚精會神地聽著。有的人是不了解這個職業是做什麼的，聽著聽著開始覺得這個職業挺新鮮，慢慢覺得自己是不是自己也能做，最後就開始詢問如果要轉行當產品經理需要做什麼功課。而直接和產品經理打交道的網頁設計師 工程師 互動設計師對產品經理更是帶著一種憧憬...