前端工程師如何才能不焦慮？

進入2023年，中國網際網路充滿了焦慮的氣息，不斷有各種負面的訊息，年初的網際網路行業的集體大裁員，讓大家真實感受了一下網際網路下半場的變化。

外企最近幾年持續的退出中國，裁撤國內研發中心，曾經高大上的代表也逐步褪去了光鮮的外表，不過好在補償並不虧待，加上外企培養的良好個人素質，再出發也許並不困難。但是，國內的996是否還能適應呢？

中興41歲員工在被裁後跳樓自殺，讓人不禁扼腕，中年技術人員的上有老、下有小、外加幾百萬的房貸，看似事業有成、人生贏家，其中的壓力其實很多人不能理解。

各種自**關於裁員、35歲程式設計師都去哪了，最近還看到一系列漫畫描述網際網路從業人員30歲後的出路：送外賣、開滴滴等等，固然充滿自嘲，其實也說明了無奈的現實。

就在短短

三、四年前，那時候全國還在號召全民創業、萬眾創新，一大批移動網際網路的公司出現，一波波概念出來，網際網路金融、o2o、網際網路醫療、教育等等，現在回頭一看，不過是一場鬧劇而已。

真正成功的公司鳳毛麟角，根據網際網路的特性，一定是規模性可擴充套件的業務才能賺錢，所以在每個細分領域大體上只能有兩三個玩家存在。

前段時間還看到有人提問「為什麼現在大廠都只招工作3年以上的了？」其實核心原因就在於網際網路進入下半場，在上半場，不斷有大量資金支援，有大量使用者可以收割，有大量場景沒有網際網路化，於是人才的缺口是巨大的，也是當年培訓班如火如荼的原因。

現在的人才市場是供大於求，充斥了前幾年批量進去的初級的程式設計師，在最近會發現工作並不好找了。但是3-5年高階資深的工程師還是緊缺的，公司對於人才的標準是提高不少的，招人也變的很小心謹慎。

下半場各大巨頭都瞄準產業網際網路，這是乙個完全不同的市場，不再能夠快速迭代，小步試錯，c端使用者容忍度比較高，但是b端商戶有可能就因為乙個小小bug而拒絕你的服務。這是乙個需要耐心，需要精耕細作的業務，過往爆發性的增長可能很難再現。

最近5年，前端的發展令人應接不暇，從三大框架，到小程式，到node，到graphql再到webassembly。前端的技術看起來發展是極快的，覆蓋的範圍也越來越廣。

技術的迭代更新固然讓人興奮，但也需要大家不斷學習，5年前玩轉jquery和ajax就可以找到乙份好工作，但現在如果在簡歷上還出現這些技術都是減分項了。

以前有過一句話「凡是可以用js實現的，終將用js來實現」。這句話看起來一步步成為現實，但面對這麼多的選擇方向，前端同學們是不是更焦慮了？

現在是乙個資訊**的社會，資訊是不缺的，缺的是過濾資訊的能力，缺的是獨立思考，將知識整理為我所用的能力。想要不焦慮，一定要明白哪些是需要關注的能力。

前端工程師首先還是軟體工程師，因此軟體工程師需要具備的基礎能力一樣，最近我司也不斷強調苦練基本功。

軟體工程基本功有哪些呢？

對於如何進行技術學習有幾點建議：

工程師的人生不僅僅只有技術，**之外應該還需要有很多可以學習掌握的。這裡推薦給大家一本書《軟技能》，涵蓋了**之外的方方面面，例如個人營銷、學習、時間管理、職業規劃、理財、健身等等，限於篇幅就不展開了，也許今後有機會再整理一篇。

《百歲人生》中提到未來90後或者00後大概率平均壽命會達到100歲，將來的人生也不會是典型的三段式：上學、工作、退休，而會是變成多段式，而且隨著職業生涯越來越長，大概率不會只從事乙份相同技能的工作。

職業生涯從來不是百公尺賽跑，而是馬拉松，不斷投資自己，獲得可以遷移的技能，獨立思考的能力，到中後期越是軟性的技能越能給你加成，願諸位工程師能夠遠離焦慮，活出多彩的人生。