我們並不是沒有夢想，而是在現實的面前沒有找到自己的歸宿而已。
做什麼，只不過是乙個形式而已。我深深的贊同馬克思的一句話：農民和科學家從事工作的本質是一樣的。
我認為興趣的產生是因為你對其理解的深入，如果再加上一種使命感，再加上勇敢的堅持，再加上？，你必將成為那個改變世界的人。
我們縱然不是喬布殊，也不是麥可傑克遜，不是麥可喬丹，也不是李小龍
但是我們卻可以像他們一樣去挑戰自己，超越自己。把自己燃燒起來，照亮世人。
ok，今天算是對這個問題有了一點點的感悟。
你是在做喜歡的工作嗎？
找到乙份滿意的工作，絕對是時下很多人艷羨的事情。只要別的公司薪水高 福利好 再有一點職位的提公升，許多人都會想要立馬 跳槽 明顯的好處讓 跳槽 變得無可厚非。然而這諸多好處，對於個人本身來說，卻不一定如期所願。跳槽 的好處一目了然，那麼對於個人的不利因素，又有多少人會考慮呢？首先員工頻繁跳槽，最真接...
你喜歡自己嗎？
你喜歡自己嗎？我們都喜歡照鏡子。科學家們發現女孩子照鏡子和男孩子照鏡子時的感覺並不一樣。男孩子在鏡子面前自我欣賞，而女孩子關心的則是從鏡子裡看看別人眼中的 我 是什麼樣的。雖然出發點不同，但在關注自己這一點上卻是共同的，不過有的人關注自己，卻並不喜歡自己。那麼，喜歡自己是不是很重要呢？答案是肯定的。...
你了解你自己的公司嗎？
市場定位是什麼？你是否想像過你現在的客戶都是什麼樣的人？如果可能的話，先試著統計一下他們的基本情況，如 性別 年齡 婚姻狀況 工作內容和工作領域。再想像一下客戶們的價值觀，如他們的生活方式 生活態度等。你對你潛在的客戶了解的越多，就越容易和他們溝通，也越容易取得他們的信賴。無論是新客戶還是老客戶，信...