前NeXT同事 賈伯斯追求品質不計成本

2021-05-28 17:22:09 字數 1134 閱讀 9755

現任 infostreet 公司 ceo 的 siamakfarah 曾經在 1989-1994 年在賈伯斯所創辦的 next 擔任管理工作,與賈伯斯共事六年。現居加州 tarzana 的他通過**接受了我們的採訪,講述了他眼中正在二次創業時期的賈伯斯。

infostreet 公司 ceo siamakfarah

不光是我,整個世界都在懷念他

採訪前查閱資料時我們發現,siamakfarah 已經把自己的 facebook 和 google+頭像都換成了紀念賈伯斯的,當稍後我們在採訪時提及此事時,farah 的回答聽上去很傷感,他說:「史蒂夫的離去對我打擊很大,不僅我很懷念他,整個世界都在懷念他。」

farah 先生於 1989 加入 next,6年後的 1994 年離開公司,雖然他既沒有參與 next 最初的創辦工作,也沒有陪伴賈伯斯走到最後被收購的一刻,但他還是有幸目睹了賈伯斯在 next 早期和中期的工作狀態。

細心的 farah 至今都能記起賈伯斯創辦 next 公司最初5個人的名字以及自己入職時的員工編號——第 143 號。

賈伯斯為 next 傾注了更多的心血

在有關賈伯斯在 next 工作期間的工作狀態,farah 的回憶和我們想當然的猜測大有不同。剛剛被自己創辦的公司掃地出門的賈伯斯,在離職的時候雖然憤怒,但在創辦和運營 next 的過程中,他反而傾注了更多的心血和創業者才擁有的無限激情。賈伯斯甚至曾經多次向 farah 表示,他已經做好準備去改變世界,因此他同樣沒有改變他在蘋果時候工作方式,反而投入了更多的努力。

乙個產品的成功肯定會以另乙個產品的失敗為基礎

不過有些奇怪的是,當被問及賈伯斯給 farah 留下印象最深的事情的時候,farah 回憶起的居然是某一年的公司野餐會上的小細節。他和妻子帶了乙個朋友家的小孩去參加野餐會,剛從歐洲回來的賈伯斯和孩子握手,聊天,就像對待自己身邊的人一樣友好親切。這個聽起來並沒有什麼大不了故事反而深深留在了 farah 的記憶中,難道是因為這些在常人看來比較正常的行為,發生在性格相對怪異的賈伯斯身上會比較容易讓人印象深刻?

賈伯斯追求產品品質不計成本

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