我為何不再願意打乙份朝九晚五的工?

2021-09-28 22:27:47 字數 2449 閱讀 2496

乙份朝九晚五的工作真的是你想要的嗎?

作者 | kimberlee meier

譯者 | 蘇本如,責編 | 郭芮

出品 | csdn(id:csdnnews)

以下為譯文:

自從一年多以前,我開始從事我的自由職業以來,我愈來愈發現,如果你能夠真正掌控自己的時間,你的工作和生活會有多麼精彩的變化。

通常,我們的謀生方法不外乎這樣兩種:第一種,你花你自己的時間替別人努力工作,然後換取別人按周或按小時付給你乙份薪水。或者,第二種,你自已做老闆為自己幹活,這樣你就有了控制自己掙錢潛力的能力。

我想澄清一件事。作為我自己的老闆,我工作的時間並不減會少,我每天的工作量可能和乙個「全職」工人一樣多,而且做自己的老闆還有一些令人煩心的地方,比如必須自己對稅收和養老金操心。但是換個角度來看,對所有這些事情負責可以讓你更加清楚自己的時間(和金錢)將流向何方,更重要的是,如何利用它們為自己獲取最大的利益。

下面我列出那些讓我不再願意做乙份朝九晚五的工作的主要原因,這些原因也可以幫助你思考一下,乙份朝九晚五的工作是不是你真正想要的。

不要試圖否認這一點。

除非你持有公司的股份,否則你在公司的主賬簿上代表的就是一筆開支。是的,你可能會覺得自己是某件重要的東西的「一部分」,而且可能會覺得很有回報……但是你真正為誰的夢想工作呢?

當然,打乙份工意味著你不需要承擔作為企業主的任何風險。除非你沒有雄心壯志去擁有自己的事業,或者創造一些你可以從中獲利的東西,否則的話,你的工作時間和你的盈利能力將永遠掌控在別人手中。

替別人打工真正的代價是你的時間…事實上,你有機會用來實現自己的夢想的時間變得更少了,因為光是替別人工作都太他媽的已經讓你焦頭爛額了。

所以,我還是對替人打工敬謝不敏吧。

我在實現我的夢想,而他們也在達成他們的目標。這是乙個雙贏的合作。

回想起我還在掙薪水的年代(感覺像是上輩子的事),我在南澳大利亞的一家報紙工作。

那時我剛從大學畢業,所以那份薪水讓我覺得我的財富正在滾滾而來。

這種事情發生過很多次。我曾與之共事過的記者經常只寫出報紙要求的最低數量的文章。然而,到了週末,我發現發給他的薪水和我的一樣多。

所以,這讓我感覺很不好。

但更糟糕的是按小時計酬。

如果你是按小時計酬的,你就真正是在用你的時間換取收入。我知道你在想什麼…但你必須騰出時間來做你的工作!是的,作為乙個自由職業者,我得把時間花在專案上。但是如果你的工作是按小時來計酬,唯一能夠增加你的收入的方法就是犧牲更多的時間。

作為乙個自由職業者,你可以設定每個專案的收費標準(我選擇的客戶付費標準可以參考這裡)。對我來說,乙個300英鎊的專案可能需要花費我3個小時(如果我想偷個懶的話,可能需要6或7個小時)。但不管怎樣,我都能控制自己花費的時間和賺錢的潛力。

一旦你嘗到了這種感覺,它就會越來越強烈。

想休個假,還需要請求別人的批准,我對這種事總是感到非常不舒服。

你必須事先計畫乙個時間來做一些你感興趣的事情,並且需要事先得到老闆的批准。所以,你作為一名員工「掙」來的所有休假時間……仍然掌控在別人手中。

聽上去很糟糕吧,我一直很討厭這種受制於人的感覺。

作為乙個自由職業者的休假,並不像社交**上描述的樣子。它不只是躺在沙灘上的吊床上喝mojito雞尾酒(這也是我喜歡做的。沒人喜歡把沙子弄進膝上型電腦裡。)

對我來說,最重要的區別是我獲得了對我的日常生活的掌控。

如果我想早上和朋友喝杯咖啡,晚一點再開始做我的自由職業工作呢?沒問題!如果我想在週末把一些工作完成,以便周一休假去參加乙個活動呢?沒問題!如果我想在下午遛遛狗,因為今天天氣很好,晚上再開始工作呢?也完全沒有問題!

當你和一些受僱傭的人們討論並嘗試制定乙個計畫時,他們總是先這樣回答你「我必須檢查一下我的日程表」,這種情況會很常見,而且這總是他們的第乙個反應。因為歸根到底,乙個雇員永遠無法真正控制自己的時間。

現在有些人對從網上賺錢仍然存在一些懷疑,這讓我很驚呀。

在當今這個每個企業都必須有乙個看起來合法的**的世界上,即使是人們每天都在臉書(facebook)和instagram上消磨時光,即使每個人都是在網上購買衣服和咖啡豆。

人們仍然把網際網路視為乙個可怕的地方,在那裡,你只能通過填寫調查表來換取亞馬遜禮品卡來賺錢。

然而,實際情況是,網際網路正在成為未來真正的市場,這個趨勢不會停止。

當我意識到在網上向個人和公司客戶推銷我的工作就像面對面推銷一樣,我對找到工作機會的恐懼就消失了。和現實世界中一樣,只要你能提供商業價值,他們就會僱傭你,完美結局。

你必須誠實地告訴自己,你是多麼珍惜自己的時間。

在許多方面,朝九晚五或者按小時計酬的工作模式已經過時了。我們的世界並不是在乙個9-5點的時鐘上運轉的,為什麼朝九晚五現在還是員工的唯一選擇呢?

如果你的工作比你的同事努力兩倍,或者為你的老闆取得了巨大的成就,那又如何呢?不管怎樣,你得到同樣的小時工資真的有意義嗎?

值得認真思考一下嗎?

原文:

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