想在跨國公司找乙份工作?
那麼你將面臨很多競爭。兩年前，高盛總共收到了25萬份申請。這不僅對求職者來說是令人畏懼的事情;，對公司來說也是乙個很棘手的問題。
如果乙個由五名人力資源工作人員組成的團隊，每天工作12小時，每週工作七天，每個申請花費五分鐘，他們要花近一年的時間來篩選簡歷。
難怪大多數大公司使用電腦程式或演算法來篩選尋找初級工作的候選人。這意味著如果申請人知道演算法是怎樣的，那麼他會在應聘過程中有很大的優勢。
維多利亞麥克萊恩（victoria mclean）是前銀行獵頭和招聘經理，她創辦了名為city cv的公司，該公司幫助求職者完成申請。據她所述申請人跟蹤系統（ats）會篩掉高達75％的簡歷。
這意味著通用模板簡歷可能在第一輪就被淘汰。麥克萊恩女士的乙個客戶曾是武裝部隊的高階成員。他的經歷與培訓和教育，採購或國防銷售方面的工作相關。
最好的策略是使用不同的關鍵字建立三個不同的cv。求職者還需要確保他們領英個人資料和簡歷相互加強聯絡; 她說，絕大多數招聘人員都會使用該**來檢查候選人的資格。
職業生涯系列 你的職業生涯
本人部落格文章 本週工作上沒有遇到什麼問題,週末外出了,所以現在補一篇小文章.大部分的家庭在我們讀書的時候總會說,你要認真讀書,這樣才能找到乙份好工作 但是作為一位員工真的是你唯一的選擇嗎?仍記得 窮爸爸富爸爸 一書中,曾說過,當你是一位雇員時,當你撇開你的雇主後你什麼都沒有了.所以今天我們來歸納一...
走出你職業生涯的瓶頸 zt
分享一下我老師大神的人工智慧教程！零基礎，通俗易懂！走出你職業生涯的瓶頸 在工作了一段時間以後，產生一種困惑，處於乙個瓶頸位置，想進一步提公升自己的事業，卻十分困難，這幾乎是每個人都會遇到的問題。人力資源專家建議，人們這時應勇於打破職業生涯中的遇到的瓶頸，對自己的職業生涯重新進行規劃，選擇乙份真正適...
產品經理的職業生涯要怎樣規劃？
很多處於入門階段的產品經理，這個過程中對於產品和產品經理的認識還不夠完善，再細分到產品經理崗位的細分職責和能力要求，更加缺少足夠的了解，這個狀態往往會導致其處於各種不順的尷尬處境。做的事情感覺零散無序，沒有成就感，越做越懷疑自己 那麼到底應該如何解決這些問題，從當前的焦慮中解脫出來。為了把握住手裡的...