簡歷為啥會石沉大海？想想問題還是出在對自己總結不夠，核心優勢沒有突出。
簡歷想清楚在職期間自己的目標是什麼？
基於這些目標，你都拆解了哪些動作、策略？
基於這些動作跟策略你實際的產出跟業績是什麼？
同時也要想下，這段工作期間你的收穫是什麼，專案中存在哪些不足，如果再來一次你重點考慮哪些方面。
面試官很多時候只通過1分鐘時間去看乙份簡歷，核心關注既往入職公司、工作崗位與職責、工作業績這幾點，所以寫簡歷簡單的個人介紹與總結必不可少
無論在簡歷篩選還是面試階段，面試官都會重點考察以下幾點：
基礎的能力匹配，有明確優勢與擅長
語言表達上，邏輯清晰，有主張有想法
溝通交流過程中，注重同理心和理解力
對崗位及公司有基本的了解
面試過程中，乙個合格的自我介紹應該包含哪些內容？
簡單的自我介紹，以往經歷，優勢
對崗位的理解，對公司的了解，以及自己為什麼要面試這個崗位？同時在表達的過程中，不要太刻意、太呆板，給足面試官繼續跟你聊下去或者聽下去的理由
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聽大佬們說怎麼寫簡歷
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