<1>po
中的員工設定後，要在系統管理員職責下的安全性下面的使用者中繫結好。同時要在
po中跑
"填寫員工層次結構
"的請求
,必要時還要在系統管理員的職責下跑
"使工作流使用者
/職責關係彙總同步
" "
同步wf
區域性表"
請求。
系統交易的最小單位是倉庫，組織架構的設定需要設定到庫存組織才行
<3>
組織分類
集團bg(
業務組)=>hr
組織=>le
法人實體
=>ou
業務實體
=>org
組織<4>
在配置檔案中
hr，主要是為了
inv中設定庫存
<5>
費用性組織允許零成本，其它組織不允許物料庫存為
0
<6>
資料組決定模組
>
責任訪問資料庫的許可權
請求組決定模組
>
責任可以訪問的報表請求
<7>
在設定職位
,職務的彈性域中
,一般要先建立好職務，再定義職位。審批組則需要
:採購金額
+採購職位組合設定
.
a.先設職務
-->
再設職位
-->
審批組裡設定採購總金額
-->
設定登入使用者與員工的關聯
.
b.準則是
:自上而下設定
.
c.職位的變化
.金額的變化需要重新提交
"填寫員工層次結構
"的請求
d.乙個職務可以有多個職位
<8>
採購有自己的期間，採購期間會影響接收業務
,採購期間關閉後就不能進行接收業務流程。採購期間與庫存期間必須同時開啟才能進行接收業務
.
<9>
月結關帳基本流程
關閉採購期間
->
關閉庫存期間
->
關閉應付期間
->
關閉資產期間
->
關閉應收期間
->
關閉總賬期間
<10>
計畫單拋轉
pr不成功的原因有
a.沒有價目表
b.沒有計畫員
c.許可權不夠
員工沒繫結好
d.職責沒有定義好
ou
e.發放人員可能不是計畫員
PO審批層次設定
採購審批設定的一般步驟 前置步驟 定義安全性控制 n po 設定 採購 單據型別 使用審批結構 n po 設定 組織 財務選項 安全層次結構選擇 n po 設定 組織 採購選項 採購期間控制 n po 設定 財務系統 會計 控制採購期間 正式步驟 step1 錄入員工資訊 n hr 人員 輸入和維護...
PO審批層次設定
採購審批設定的一般步驟 前置步驟 定義安全性控制 n po 設定 採購 單據型別 使用審批結構 n po 設定 組織 財務選項 安全層次結構選擇 n po 設定 組織 採購選項 採購期間控制 n po 設定 財務系統 會計 控制採購期間 正式步驟 step1 錄入員工資訊 n hr 人員 輸入和維護...
scrapy常用設定和注意點！！！！
setting裡的設定 httperror allowed codes 405 這一條是忽略405錯誤退出程序，有可能跳到405頁面，在parse注意判斷，重新請求頁面 爬蟲裡的設定 meta 這個是限定頁面不能跳轉 dont filter true 這個是不過濾頁面重新爬取，這個在頁面取不到資料裡...