PMO 的工作思路

2021-07-01 21:27:54 字數 903 閱讀 3972

根據前文的職責描述,pmo的工作內容總結起來有兩大部分:首先是專案管理體系的建立和持續改進;其次則是日常專案的跟蹤、監控、管理。

對於新建立的pmo來說,不一定一步到位,一定要在深入了解公司情況的基礎上逐步開展工作,為pmo真正發揮作用奠定乙個好的基礎。可以逐步開展以下工作:

1、深入調查公司現有的專案管理現狀,既了解專案管理規範,也需要了解執**況。例如:

1)公司的專案型別、各類專案的特徵;

2)專案的估算和預算(進度、工作量、費用);

3)wbs分解,專案計畫活動;

4)專案匯報機制、溝通機制、問題處理;

5)專案的進度、質量、成本資料;

6)專案變更控制過程;

7)專案的風險管理;

8)專案的資源投入和預期收益情況;

9)內部專案管理軟體應用的覆蓋範圍、效果;

。。。。。。

2、補充、完善現有的專案管理制度,主要達到以下目標:

1)明確專案組織中的角色、職責、許可權以及各角色的工作內容;

2)定義專案的售前、啟動、計畫、監控、里程碑評審、結項等關鍵活動的流程;

3)建立專案溝通、協調、匯報機制;

4)說明專案的交付物質量標準、管理辦法等;

5)建立專案考核體系, 對專案的進度, 質量, 成本, 過程規範度進行考核;

。。。。。。

1)全員的宣傳、培訓;

2)以點帶面,選擇試點專案,總結經驗,然後再全面推廣;

4、日常專案的跟蹤和監控:

1)進行專案狀態綜合分析,並及時匯報給相關領導

2)組織專案啟動、里程碑評審、專案總結等重要會議;

3)參與業務、技術評審會議; 

4)應用內部專案管理軟體,優化改進功能;

。。。。。。

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