總原則：開閉原則
開閉原則就是說對擴充套件開放，對修改關閉。在程式需要進行拓展的時候，不能去修改原有的**，而是要擴充套件原有**，實現乙個熱插拔的效果。
定義：不要存在多於乙個導致類變更的原因。通俗的說，即乙個類只負責一項職責.
舉例：類t負責兩個不同的職責：職責p1，職責p2。當由於職責p1需求發生改變而需要修改類t時，有可能會導致原本執行正常的職責p2功能發生故障。
遵循單一職責原則。分別建立兩個類t1、t2，使t1完成職責p1功能，t2完成職責p2功能。這樣，當修改類t1時，不會使職責p2發生故障風險；同理，當修改t2時，也不會使職責p1發生故障風險。
定義：所有引用基類（父類）的地方必須能透明地使用其子類的物件。
例：在軟體中將乙個基類物件替換成它的子類物件，程式將不會產生任何錯誤和異常，反過來則不成立，如果乙個軟體實體使用的是乙個子類物件的話，那麼它不一定能夠使用基類物件。
黎克特制替換原則通俗的來講就是：子類可以擴充套件父類的功能，但不能改變父類原有的功能。它包含以下4層含義：
子類可以實現父類的抽象方法，但不能覆蓋父類的非抽象方法。
子類中可以增加自己特有的方法。
當子類的方法過載父類的方法時，方法的前置條件（即方法的形參）要比父類方法的輸入引數更寬鬆。
當子類的方法實現父類的抽象方法時，方法的後置條件（即方法的返回值）要比父類更嚴格。
定義：抽象不應該依賴於細節，細節應當依賴於抽象。換言之，要針對介面程式設計，而不是針對實現程式設計。
具體內容：面向介面程式設計，依賴於抽象而不依賴於具體。寫**時用到具體類時，不與具體類互動，而與具體類的上層接**互。
定義：使用多個專門的介面，而不使用單一的總介面，即客戶端不應該依賴那些它不需要的介面。
例：比如乙個介面裡面有5個方法，有類a和類b，類a在業務上用到了介面中的2個方法，類b用到了其中的3個方法，a和b都去實現介面中的5個方法，這時候有些介面中的方法用不到，所以應該使用介面隔離，把這個介面拆分成2個介面。
定義：乙個軟體實體應當盡可能少地與其他實體發生相互作用。
類與類之間的關係越密切，耦合度越大，當乙個類發生改變時，對另乙個類的影響也越大。
盡量降低類與類之間的耦合。
合成復用原則是指盡量使用合成/聚合，而不是使用繼承。
個人理解，合成復用相當於裝飾模式一說。
設計模式六大原則
0.05 設計模式 設計模式 規範 筆記 大話設計模式 物件導向的關鍵在於封裝，封裝好了才能很好的復用，達到單一職責和開放擴充套件 封閉更改的效果。1 單一職責原則 就乙個類而言,應該僅有乙個引起它變化的原因.增加功能不應該修改已有的 避免修改出錯及重複測試.如果你能夠想到多於乙個的動機去改變乙個類...
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0.05 設計模式 設計模式 規範 筆記 大話設計模式 物件導向的關鍵在於封裝，封裝好了才能很好的復用，達到單一職責和開放擴充套件 封閉更改的效果。1 單一職責原則 就乙個類而言,應該僅有乙個引起它變化的原因.增加功能不應該修改已有的 避免修改出錯及重複測試.如果你能夠想到多於乙個的動機去改變乙個類...
設計模式六大原則
參考文章 單一職責原則 single responsibility principle,srp 乙個類只負責乙個功能領域中的相應職責，或者可以定義為 就乙個類而言，應該只有乙個引起它變化的原因。開閉原則 open closed principle,ocp 乙個軟體實體應當對擴充套件開放，對修改關閉。...