我說
cmmi
之三：cmmi
的構件
cmmi
中的內容是按照成熟度等級或過程域類別、過程域、目標、實踐、子實踐的方法來進行分類管理的，這些概念之間的整體部分關係可以參見下圖。
過程域的概念我們前面講過了，這裡不贅述。每個
pa都有乙個目的，在英文裡明確區分了
purpose
與goal
這兩個單詞，我們翻譯為了目的與目標。在中文裡這
2個單詞並沒有特別明顯的區別。
purpose
是一種抽象的，巨集觀的期望，
goal
是一種具體的，微觀的期望。
pa之間有一定的關聯性，互相影響，比如
rd的輸出為
ts的輸入，
ts的輸出又影響了
rd的輸出，如此交織在一起。在
cmmi
模型中有多張圖描述了各個
pa之間的關聯關係，也僅僅是乙個概念的檢視，不能全面描述複雜的交織關係，參考而已。
每個過程域裡進行了細分類，即又分為多個目標，目標其實也可以理解為是對實踐的一種分類方式。目標分為特定目標與共性目標，所謂特定目標是指某個
pa特有的，獨有的，這個
pa有其他
pa沒有的。所謂共性目標，是每個
pa都有的，你有我有他也有，共性的。目標是
cmmi
模型中必需的構件，是不可以裁剪的，是評估時必須考察，必須滿足的。
每個目標下有能夠滿足此目標的實踐，對應於特定目標與共性目標有特定實踐與共性實踐。實踐是期望的模型構件，所謂期望即最好這麼做，如果不那麼做，你可以替換這些實踐，替換後要通過測試，即要滿足目標的要求。每個目標下的實踐是非嚴格排序的。比如我們講需求管理過程域
5條特定實踐：
sp1.1
與需求提供者對需求達成一致的理解；
sp1.2
獲得需求實現者對需求的承諾；
sp1.3
管理需求的變更；
sp1.4
建立與維護需求的雙向可跟蹤性；
sp1.5
識別需求與計畫及其他工作產品間的不一致；這5
條特定實踐之間就沒有嚴格的先後順序關係。在管理需求的變更之前，我們已經建立了需求跟蹤矩陣，根據需求跟蹤矩陣進行了需求變更波及範圍的分析，所以不能認為
sp1.3
與sp1.4
之間存在嚴格的先後關係。
每條實踐都有乙個編號，如上所述，
sp代表的是特定實踐，
gp代表的是共性實踐，
1.2代表第
1個目標的第
2條實踐。
絕大部分實踐模型都列舉了典型的工作產品，這些典型的工作產品並非都是必須的，而是可選的，只要你能證明你的工作產品滿足了這條實踐的要求即可，不必從文件名字、文件個數需要和模型保持一致。
每條實踐都可能有子實踐，這些子實踐是對實踐的細化描述，是對實踐的解釋說明，在正式評估時並不一定需要考察子實踐。我也曾經看到過有的企業在做
cmmi
時，把每條子實踐都定義在了體系中，如果真有用，還可以理解，如果不是這樣，就太機械了。
對於過程域，實踐，子實踐都有一些解釋性的說明，這些解釋性的說明在正式評估時是供參考的，對我們準確理解模型的要求有一定的幫助。
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