1.隊名：煩死了---ai購物秒殺軟體
2.隊員學號（標記組長）
梁曉晴（組長）：2019310143037
林清（組員）：2019310143020
洪捷慧（組員）：2019310143044
唐倩穎（組員）：2019310143051
擬作的團隊專案描述：支援**，拼多多，京東，唯品會等購物平台的輔助商品秒殺軟體
隊員風采：
洪捷慧：沉著冷靜、工作積極、認真負責、腳踏實地、能夠積極地配合團隊完成任務。對ui設計和前端程式設計有著一定興趣，也是個人以後發展的方向。會使用ps等製圖工具
林清：性格開朗隨和，喜歡與人溝通，做事較為認真。與團隊其他成員相比，本人程式設計能力比較薄弱。但還是希望在本次實驗中，貢獻自己的乙份力量，和大家一起，努力完成此次任務。期待在此次專案中學習和 成長，積累一些經驗。會好好做好此次在團隊內的分工，也很期待在完成這次專案的過程中學習到更多的知識和增長自己的程式設計能力。
唐倩穎：追求完美，對專案有著充分的責任感，熟悉j**a，android，希望的軟工角色是：設計，開發。
梁曉晴：做事認真上進，。作為組長，會做好每個階段的計畫，與隊員多溝通，多交流，多關注團隊成員的進度與動態。也期待和隊員們一配合，完成此次專案。
團隊的特色描述：主要描述有別於其他所有團隊的特點或核心競爭力，言簡意賅。
①團隊四人，關係良好，團結互助
②分工明確，有前端，有後端，有測試，各司其職
③有專案經驗及程式設計基礎
④團隊四人，各有特點，有追求細節的，有審美極佳的，有文字表達及專案設計的
圍繞選題專案內容的真實、可用、有價值（有情懷作為加分項）目標來分別闡述。
建立和初步熟悉團隊git的協作方式。專案後續的**、文件都要通過coding.net增量式管理。實現文件的版本化和增量式管理。
建立團隊專案的git倉庫：
一.』討論制定團隊的編碼規範，討論之前和討論之後，隊員閱讀《構建之法》第四章內容，並討論總結。將**規範和編碼原則發布。
二、通過powerdesigner等工具完成團隊專案的資料庫設計，並提供相應er圖。
三、隊員閱讀《構建之法》第１１章內容。進行專案的體系結構設計，並列出體系結構圖。
第 8 周
1.團隊組隊、團隊部落格
2.團隊介紹、成員展示、角色分配、選題確定
3.制定團隊計畫安排，團隊貢獻分的規定
第9周1.需求規格說明書，用例圖，用例規約
2.原型設計，隊員估計任務難度並學習必要的技術
3.編碼規範完成、平台環境搭建完成、初步架構搭建
第12周
1.原型改進（給目標使用者展現原型，並進一步理解需求）
2.架構設計，類圖設計
3.測試計畫
第13周
1. 團隊專案alpha任務分配計畫
2. 連續7天的alpha敏捷衝刺，7 篇每日scrum meeting部落格+**提交
第14周
1.使用者反饋+測試計畫改進
2. 團隊alpha階段個人總結
3. 團隊專案alpha部落格：發布說明、測試報告、展示部落格、專案管理
第15周
1.團隊專案alpha部落格：事後分析
成員的績效 = 團隊獲得的分數 + 個人的團隊貢獻分
在專案alpha 和 beta 階段評審後， 團隊會得到乙個專案分數（每個成員都會得到同樣的分數，做為自己的原始分數的一部分）。團隊成員的努力程度不同，達成目標的程度不同，幫助同伴的付出不同，那就要在「團隊貢獻分」 上有所區分。 所有人貢獻分的總和為 20n，其中n為團隊的人數。 在alpha/beta 之後，團隊按照自己制定的規則，把 （20n）瓜分給每人，這就是 「團隊貢獻分」。
團隊專案作業1 團隊展示與選題
團隊展示 隊名 月亮突擊隊 成員 團隊專案描述 基於web平台的四則運算練習系統 該四則運算練習系統基於web平台，包括生成四則運算題目功能 驗證使用者結果是否正確功能 使用者管理 使用者註冊 登入等 功能 倒計時 功能 在規定時間內完成的題目數及正確率統計 使用者練習排行榜功能 按正確率 耗時等 ...
團隊專案作業1 團隊展示與選題
隊名 都怪圖圖隊 隊長 涂家瑜 201422122031 隊員 張新磊 201421122020 姚燕彬 201421122001 陳巨集輝 201421122020 涂家瑜 張新磊 陳巨集輝 姚燕彬 還沒拍，先用隊長的 占個位置 隊伍中各成員使用的技術有較大差異，需要通過適當的方式來整合。四則運算...
團隊作業1 團隊展示 選題
目錄 二 團隊選題 三 團隊計畫 四 績效考核 隊名意味著遊戲可能會出現很多bug 逃 名字還沒想好，一款音遊遊戲。吳永力 曾鑫 羅耿城 楊銳楷 楊文偉 職責參與成員 整體架構設計 吳永力程式開發 吳永力，曾鑫，羅耿城，楊銳楷，楊文偉 ui設計與開發 吳永力，曾鑫，羅耿城，楊銳楷 設計與開發 楊文偉...