態度和能力

2021-06-22 03:39:54 字數 646 閱讀 3294

現在又到了畢業季的時候,大家都在忙活著畢業設計的一大堆東西。記得當時我畢業的時候,最煩的不是寫多少內容,不是要編多少程式,而是簡簡單單的格式調整。

原來的時候,我覺得只要文章寫好了,內容充實,有自己的東西,有一定的工作量這應該就是一篇不錯的畢業設計了。但是我現在不這麼看了。導致我態度轉變的也是一片畢業**,事情是這樣的:

有一天,乙個同學拿過一篇畢業設計來給我看,說讓我幫忙看看,幫忙改一改。我拿到手之後,習慣性的看4章和5章的內容(因為一二三章都是介紹性的內容),但是他寫的實在是太亂了,不過我答應了人家,就硬著頭皮往下看。看到最後,我發現這篇文章,如果單從創新性上講,應該說是一篇不錯的**。但是我覺得這篇**不會得到乙個高分,因為他的格式太亂了,完全沒有按照樣本的格式來。現在,我想起了我自己的**,當時自己的**不也是這樣嗎!這會給人一種什麼樣的感覺?乙個人判斷乙個**的好壞,首先看的就是你的格式是否正確,是否完整,是否整潔,為什麼?因為這是一種態度。當你連這些簡單的事情都做不好的時候,你憑什麼讓人相信,你寫了一篇優秀的**呢!只有好的態度,才有好的能力,才有好的結果。如何判斷乙個人是否有好的態度呢?就是通過這些瑣碎的簡單的事情,看你是否用心了。

其實社會也是一樣的,真正說實力超群的人不是很多,如何快速的把這些人分出三六九等呢?沒錯,就是態度。所以,能不能幹好一件事有時候是能力問題,但是用不用心幹這件事就是態度問題。

態度勝於能力

看過 態度勝於能力 之後,我知道了這個世界上還有一種比能力更重要的東西,那就是態度,態度承載能力,為能力導航,乙個人的工作態度決定他的人生高度。沒有一夫當關的能力,但可以培養自己認真負責的態度 沒有一呼百應的能力,但可以擁有一顆勤奮進取 健康向上的心態,同樣能夠鑄就人生的輝煌。態度一 勤奮。乙個人的...

能力不夠,你就態度好點

職場情感指南 這邊有大學生因無法忍受理想和現實的差距,過多透支職業壓力而心力憔悴,直接退出人生舞台 那邊卻有更多的人願意嘗試每個機會 昨天剛有人心懷憤恨遞了辭職書,今天卻有更多的人滿懷感激走在上班途中 有人說,如今的職場人,拼的也許不只是學歷能力,更多的是心理的耐受性 對生活和他人的包容力,以及能屈...

演算法能力和實現能力

起因是看東西累了就去zoj上挑些簡單題來娛樂下。結果驚奇的發現,到目前為止沒有幾道是一次過的,這些題真的看起來挺傻得結果還是老做不對。話說回來,回顧之前的專案,感覺是花了巨多的時間,很忙,但是說起來又沒什麼東西。涉及到演算法也基本是兩三句話搞定或者別人做過的。基本做的東西和演算法沒有太大關係,在de...