如何長期運營乙個企業的技術團隊部落格？

這很奇怪，因為企業技術團隊通常擁有數百至數千名員工，與擁有個人部落格的人群相比，他們應該擁有比個人更有能力撰寫優質部落格的員工；企業員工做過更多技術工作，同時擁有更深入的知識量和更多有趣的故事。而擁有優質部落格內容的技術團隊部落格，應該會獲得比個人部落格多得多的閱讀量。

目錄

技術團隊部落格為什麼重要？

此外，擁有個人部落格可以幫助其找到更多的工作機會，而部落格對於企業招聘也會有幫助。對個人而言，只需要乙份工作，所以更多的部落格**充其量能使其找到更好的工作而已；而對於公司而言，由於所有公司都在拼命地招聘，公司在招聘時會存在直接競爭，如果另一家公司相對更有價值，對候選人來說會更具吸引力。

技術團隊部落格為什麼不好做？

擁有好的技術團隊部落格有顯而易見的好處，但大多數技術團隊部落格中充斥著技術人不想閱讀的內容，比如描述事情如何奇妙但含糊不清的高層虛假資訊、營銷內容以及追逐熱點的帖子。

部落格審批制不合理

此外，通過對cloudflare、heap和segment這三個公司的採訪，對這些運營技術團隊部落格的公司了解得更加深入，並明確了他們的共同點。

引人注目的技術團隊部落格具有以下審批流程：

簡單的審批流程，不需要很多審批

很少甚至不需要非工程的審批

隱式或顯式快速slo（服務級別目標）審批

審批/編輯的主要目的是為了使部落格對工程師更具吸引力

高層直接支援（聯合創始人、c級或vp級），可保持部落格流程的輕量級

不太引人注目的技術團隊部落格具有以下審批流程：

審批過程的主要目的是為了降低部落格風險，通過刪除對特定內容的引用，使資訊變得模糊，但同時也使部落格變得不那麼令人感興趣

部落格沒有有效的高層支援

對於可減少成本的審批，利益相關者都保持警惕

乙個在擁有優秀企業部落格公司中的受訪者指出，僅擁有乙個審批人或乙個主要審批人的不利之處在於，如果這個人很忙，則可能需要數週才能獲得審批。這是獲得統一審批的弊端。

同可借鑑的某家公司的流程進行比較，可以發現，他們的審批通常需要三到六個月的時間，有的甚至可能需要一年時間來進行審批。對於以前在高速發展公司工作的人來說，數週時間似乎很長，而那些在發展緩慢公司工作的人會欣喜若狂，認為其審批過程只需要兩倍的時間。

技術團隊部落格的優秀樣例有哪些？

首席技術官閱讀並審批

發布帖子

heap的審批流程旨在避免有「太多」反饋。

segment

由技術人作者撰寫初稿

直到最近，還沒有真正給出反饋的流程

還可以與技術團隊進行社交活動，可以獲得15到20個人的反饋

公關和法律部門將會審閱，但屬於輕量級的審批

已進行的一些更改包括：

儘管已獲得法律和pr的批准，但calvin指出：「總的來說，我們試圖使它保持相對的輕量級。我認為，部落格更大的問題是缺乏帖子，或者充斥著含糊的、高層次但並不有趣的內容。

cloudflare

matthew prince（首席執行官）通常也審閱部落格

「非常快速」的法律審批流程，slo為1小時

marek因在cloudflare看到的一篇部落格（2023年有關***伺服器的文章），接受了cloudflare的採訪。現在他既是他們的核心技術人，也是cloudflare部落格帖子的主要發布**之一。在這一情況下，cloudflare部落格至少吸引了幾代訪問使用者；使用者在看到一篇文章後訪問部落格，進而在該部落格撰寫更多引人注目的帖子。

優秀的部落格文章

（部落格排序以相反的sha512雜湊順序）

cloudflare

segment

heap

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